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人力資源管理 版權信息
- ISBN：9787513678735
- 條形碼：9787513678735 ; 978-7-5136-7873-5
- 裝幀：暫無
- 冊數：暫無
- 重量：暫無
- 所屬分類：
人力資源管理 內容簡介
本書內容共分七章，以人力資源管理理論為基礎，系統全面地介紹了人力資源規劃、職位分析與設計、員工招聘與選拔、員工培訓與開發、員工績效與薪酬福利管理以及數字化賦能勞動關系管理等。本書特色如下：（1）內容系統全面，構建完整知識體系。（2）項目式章節規劃，注重實踐應用。（3）融入課程思政，提升人文素養。（4） 案例新穎貼合實際，本書所選案例多為國內知名企業的真實案例，具有新穎性和實用性。（5） 融合數字化知識點，介紹了數字化技術在人力資源管理中的應用，使讀者能夠跟上時代步伐，掌握前沿技術。本書既可作為高等院校人力資源專業教材使用，也可作為企業管理學者及社會相關行業從業人員的參考及培訓用書。
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