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半島藍色經濟區人才支撐體系建設研究 版權信息
- ISBN：9787209075473
- 條形碼：9787209075473 ; 978-7-209-07547-3
- 裝幀：一般膠版紙
- 冊數：暫無
- 重量：暫無
- 所屬分類：>>
半島藍色經濟區人才支撐體系建設研究 本書特色
《半島藍色經濟區人才支撐體系建設研究》可為政府部門、教育行政機構、相關行業和高等學校的決策者和管理者提供參考,也可為其他省市經濟區人才支撐體系建設提供有益的啟示。
半島藍色經濟區人才支撐體系建設研究 內容簡介
本書從半島藍色經濟區人才現狀和制約因素出發，深入、系統地分析了“十二五”期間主導產業、行業的發展重點和人才需求，通過大量實地調查和實證研究，根據山東省人才事業發展規劃確定的人才需求目標，提出了人才支撐體系建設的思路、目標及對策建議。
半島藍色經濟區人才支撐體系建設研究 目錄
前言
導論一、研究的目的和意義二、研究思路與理論體系三、相關概念的厘定
**章 半島藍色經濟區人才支撐體系建設的現狀與制約因素一、沿海七市科技機構與人才隊伍建設二、沿海七市普通高校和中職學校的布局與應用型人才培養三、半島藍色經濟區人才體系建設存在的問題和制約因素第二章 半島藍色經濟區主導產業“十二五”發展重點與人才支撐一、半島藍色經濟區產業布局的現狀與分析二、半島藍色經濟區主導產業“十二五”發展目標與重點三、半島藍色經濟區主導產業“十二五”發展的人才需求第三章 半島藍色經濟區主要行業“十二五”發展重點與人才支撐一、半島藍色經濟區主要行業“十二五”發展目標與重點二、半島藍色經濟區主要行業“十二五”發展的人才需求第四章 國內部分經濟開發區人才智力開發的模式與借鑒一、長江三角洲人才智力開發的模式二、珠江三角洲人才智力開發的路徑三、長江三角洲和珠江三角洲人才智力支撐的經驗借鑒第五章 半島藍色經濟區人才支撐體系建設的思路與目標一、半島藍色經濟區人才支撐體系建設發展思路二、半島藍色經濟區人才支撐體系建設整體發展目標第六章 加快半島藍色經濟區人才支撐體系建設的對策建議一、半島藍色經濟區人才支撐體系的圖譜構建二、半島藍色經濟區人才支撐體系建設的發展戰略與對策三、半島藍色經濟區人才支撐體系建設的保障機制
參考文獻附件后記
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半島藍色經濟區人才支撐體系建設研究 節選
《半島藍色經濟區人才支撐體系建設研究》可為政府部門、教育行政機構、相關行業和高等學校的決策者和管理者提供參考,也可為其他省市經濟區人才支撐體系建設提供有益的啟示。
半島藍色經濟區人才支撐體系建設研究 作者簡介
夏季亭,教授,山東師范大學博士生導師。現任山東英才學院黨委書記、院長。中國民辦教育協會高等教育專業委員會副理事長。主持教育部重點項目1項,參與國家社科基金項目2項,主持省、廳級科研課題12項。出版學術專著和教材14部,在國家級等學術刊物發表論文20余篇。為主獲山東省社科優秀成果獎2項、省科技進步獎1項、省高等學校優秀成果一等獎1項、山東省軟科學優秀成果一等獎1項。主要研究領域為世界現代史、民辦高等教育政策與發展戰略。
帥相志,教授,山東師范大學研究生導師,山東英才學院副院長。中國教育管理研究會常務理事,山東省科技咨詢協會副理事長。享受國務院“政府特殊津貼”。山東省“有突出貢獻的中青年專家”。主持國家級科研課題2項、省部級科研課題24項,出版學術著作16部,發表學術論文107篇。為主獲山東省社科優秀成果一等獎1項、二等獎1項,省科技進步二等獎6項,省軟科學優秀成果一等獎1項。主要研究領域為高等教育管理理論與發展戰略,民辦高等教育管理。
張茂聰,教授,博士,山東師范大學教育政鐿與管理研究中心主任,教育經濟與管理學科帶頭人,山東省有突出貢獻中青年專家。主持國家社科基金項目1項,參與國家重點項目2項,主持省部級重點項目7項、一般項目2項,出版學術著作18部,發表學術論文60余篇。獲山東省社科成果一等獎1項、二等獎2項,省科技進步二等獎1項,省高校人文社科一等獎1項、二等獎2項,省軟科學成果一等獎2項。主要研究方向:教育政策規劃與評估,教育改革與發展。
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