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人力資源管理最佳實踐案例:人力資源管理實戰圖書:2016-2017 版權信息
- ISBN:9787504381033
- 條形碼:9787504381033 ; 978-7-5043-8103-3
- 裝幀:一般膠版紙
- 冊數:暫無
- 重量:暫無
- 所屬分類:>>
人力資源管理最佳實踐案例:人力資源管理實戰圖書:2016-2017 本書特色
本書收集并整理了二十五個國內企業人力資源管理實踐案例。這些案例源于各行業,內容涵蓋了與人力資源直接相關的企業戰略、組織、人才、文化等核心領域,以及與這些領域相關的管理機制建設與變革進程。鮮活的案例給我們全景地展示了相關企業人力資源管理的改革現場,詮釋了這個時代企業對人力資源管理日漸倚重和人力資本對于企業戰略實現的顯性作用。這些案例都是企業實踐原汁原味的展示,未經任何修飾,對企業人力資源管理工作的開展有很現實的啟迪作用,可以作為人力資源管理的參考實踐資料。
人力資源管理最佳實踐案例:人力資源管理實戰圖書:2016-2017 內容簡介
本書分組織變革、招聘與選拔、勝任素質、培訓與開發、職業生涯、績效管理、薪酬與激勵、HR信息化。內容包括: A集團戰略轉型背景下的組織變革 —— 兼談共享經濟時代下的人力管理理念 ; FJHS公司項目組織結構變革推行等。
人力資源管理最佳實踐案例:人力資源管理實戰圖書:2016-2017 目錄
人力資源管理最佳實踐案例:人力資源管理實戰圖書:2016-2017 作者簡介
廈門市行為科學學會成立于1988年,是由廈門市及周邊地區企事業單位、高校、有關機關中研究行為科學理論與實踐問題的專家、學者、實際工作者自愿組成的非營利性、地方性、聯合性的社會組織。 學會團結和組織致力于行為科學研究、教學和應用的理論工作者、教育工作者、實踐工作者和學術團體,開展課題研究和應用試驗,推進行為科學的發展;開展普及行為科學知識、組織行為學、管理心理學等的推廣和咨詢服務活動,使行為科學在經濟特區建設實踐中得到廣泛應用和發展;并通過舉辦學術會議、培訓班、講習班和進修班,出版刊物,交流經驗,參加國內外學術交流活動,研究人才素質測評,交流推廣應用行為科學的先進經驗,積極與各類組織和企業合作,研究和解決管理實踐問題。
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