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任正非-什么時(shí)候出發(fā)都不晚

任正非-什么時(shí)候出發(fā)都不晚

作者:易云
出版社:文匯出版社出版時(shí)間:2014-11-01
開本: 16開 頁(yè)數(shù): 244
本類榜單:傳記銷量榜
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任正非-什么時(shí)候出發(fā)都不晚 版權(quán)信息

  • ISBN:9787549612550
  • 條形碼:9787549612550 ; 978-7-5496-1255-0
  • 裝幀:一般輕型紙
  • 冊(cè)數(shù):暫無(wú)
  • 重量:暫無(wú)
  • 所屬分類:>

任正非-什么時(shí)候出發(fā)都不晚 本書特色

  任正非的成功并不僅僅依靠著“什么時(shí)候出發(fā)都不晚”這一句話,關(guān)于任正非為什么能夠成功的探討也一直沒(méi)有中斷過(guò)。易云的《任正非(什么時(shí)候出發(fā)都不晚)》則主要針對(duì)任正非的經(jīng)典講話進(jìn)行深入剖析,對(duì)核心精神進(jìn)行總結(jié)歸納,為創(chuàng)業(yè)途中感到迷惘、工作途中感到困惑的年輕人提供了一套可以借鑒的工作思路,讓平時(shí)的奮斗不再成為一個(gè)空泛的概念。   大批企業(yè)的成長(zhǎng)推動(dòng)了中國(guó)經(jīng)濟(jì)的快速發(fā)展,而中國(guó)的未來(lái)則需要更多的優(yōu)秀企業(yè)來(lái)支撐,這也就需要更多的“任正非”式人物快速成長(zhǎng)起來(lái)。   什么時(shí)候出發(fā)都不晚,就怕不敢出發(fā),不敢堅(jiān)持走下去。

任正非-什么時(shí)候出發(fā)都不晚 內(nèi)容簡(jiǎn)介

任正非并非天生就是卓越的企業(yè)家和領(lǐng)導(dǎo)者,他也是經(jīng)過(guò)了披荊斬棘、披星戴月的奮斗,歷盡艱難困苦,才成就輝煌。我們的時(shí)代需要越來(lái)越多的任正非,他已經(jīng)成為中國(guó)企業(yè)界的一座豐碑,值得我們仔細(xì)研究、深入領(lǐng)會(huì),值得我們細(xì)心借鑒和揣摩。我們每個(gè)人,不論現(xiàn)在正在從事哪一種行業(yè),都應(yīng)該在這樣的學(xué)習(xí)中不斷提高自我、突破自我,培養(yǎng)自己的各種專業(yè)素質(zhì)與企業(yè)家精神。本書通過(guò)分析他所做、所說(shuō),告訴大家什么時(shí)候出發(fā)都不晚。

任正非-什么時(shí)候出發(fā)都不晚 目錄

**章  華為沒(méi)有絕招,任正非沒(méi)有絕招  華為榮耀之——優(yōu)質(zhì)品格  ◎年輕無(wú)極限  ◎跟隨黑暗中的微光勇往直前  ◎沒(méi)有人是一貫正確的  ◎居安思危從來(lái)不是危言聳聽  ◎超越才有前途第二章  做一個(gè)合格的華為人  華力榮耀之——精英員上  ◎從沒(méi)得到過(guò)授勛也是英雄  ◎落后者等待機(jī)會(huì),優(yōu)秀者創(chuàng)造機(jī)會(huì)  ◎尊重員工但絕不遷就人才  ◎業(yè)精于勤,行成于思  ◎“低重心戰(zhàn)略”造就人才  ◎在集體主義背景下談個(gè)人主義  ◎板凳要坐十年冷第三章  下一個(gè)倒下的不會(huì)是華為  華為榮耀之——艱舌否斗的精神  ◎今天的華為是用“墊子”墊出來(lái)的  ◎艱難創(chuàng)業(yè):華為的艱苦你無(wú)法體會(huì)  ◎死磕:華為的靈魂就是艱苦奮斗  ◎活下去才是硬道理  ◎下一個(gè)倒下的不會(huì)是華為第四章  經(jīng)得起千錘百煉的華為精英們  華力榮耀之——*有責(zé)任心的干部  ◎*有責(zé)任心的人才能承擔(dān)*重要的職務(wù)  ◎干部也得與員工同甘共苦  ◎能力是激勵(lì)出來(lái)的  ◎和風(fēng)細(xì)雨般的改革才有成效  ◎不做曇花一現(xiàn)的英雄  ◎雄關(guān)漫道真如鐵,而今邁步從頭越第五章  創(chuàng)新就是在超越自己  華為榮耀之——有價(jià)值的創(chuàng)新  ◎治大國(guó)若烹小鮮,成大局要做小事  ◎領(lǐng)先競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手半步,恰到好處  ◎有實(shí)際應(yīng)用價(jià)值的創(chuàng)新可以締造傳奇  ◎創(chuàng)新是改造舊東西,而不是創(chuàng)造新東西  ◎高端的核心技術(shù)引領(lǐng)華為走出國(guó)門第六章  構(gòu)建均衡、有活力的管理體系  華為榮耀之——完備的體系  ◎華為的標(biāo)準(zhǔn)就是讓客戶滿意  ◎節(jié)約不該省的錢就是在浪費(fèi)  ◎按模板做事就是*好的優(yōu)化  ◎解決系統(tǒng)中的“短木板”  ◎末位淘汰是對(duì)其他員工的負(fù)責(zé)  ◎健康休閑,開卷有益  ◎文化傳承:讓奮斗成為一種習(xí)慣第七章  華為的企業(yè)高效管理與華為的興衰邏輯  華為榮耀之——高效的管理  ◎向著美好愿景進(jìn)軍  ◎燒不死的鳥就是鳳凰  ◎公司不是天堂  ◎成為戰(zhàn)略專家:讀書讀人,作勢(shì)做實(shí)  ◎自動(dòng)降薪:向太平意識(shí)宣戰(zhàn)  ◎有質(zhì)量就有市場(chǎng)  ◎不會(huì)控制成本,就只能在生存線上掙扎  ◎繁榮的背后就是蕭條第八章  奔跑中的危機(jī)和博弈  華為栗耀之——順應(yīng)市場(chǎng)的變革  ◎不當(dāng)將軍的英雄不是好干部  ◎來(lái)去自由:華為不搞終身雇傭  ◎讓聽得見炮聲的人來(lái)決策  ◎以恒變應(yīng)萬(wàn)變  ◎明哲保身的領(lǐng)導(dǎo)一定會(huì)丟掉自己的位子  ◎除非非改不可,否則不要改革  ◎市場(chǎng)是未來(lái)的唯一導(dǎo)向第九章  接軌國(guó)際,做領(lǐng)先企業(yè)  華為榮耀之——長(zhǎng)期的企業(yè)發(fā)展戰(zhàn)略  ◎強(qiáng)者生存:“深淘灘,低作堰”  ◎管理體系必須與國(guó)際化接軌  ◎合作才有永恒的優(yōu)勢(shì)  ◎“本地化”商機(jī)無(wú)限  ◎低頭做事,抬頭做人  ◎相互的承諾,共同的契約  ◎有“雙重保暖”不怕過(guò)冬  ◎警惕成功后的失敗第十章  資源是會(huì)枯竭的,唯有文化生生不息  華為秉耀之——企業(yè)的傳承又化  ◎做人像山,做事像水  ◎歲月鑄誠(chéng)信,修身贏天下  ◎華為的接班人定會(huì)繼續(xù)榮耀華為  ◎唯有文化生生不息  ◎小家不愛何以愛天下
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任正非-什么時(shí)候出發(fā)都不晚 作者簡(jiǎn)介

易云,圖書策劃人與創(chuàng)作人,主要涉及財(cái)經(jīng)類國(guó)書,編著的圖書有《服務(wù)決定一切》、《整合天下贏》等。

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